Autore: Steve Chandler – Scott Richardson
Titolo: 100 regole per motivare gli altri –
“Come riescono i grandi leader a ottenere risultati incredibili senza far impazzire i propri collaboratori”
Editore: Avallardi
Commento:
riporto il commento che si trova in quarta di copertina:
“E’ difficile credere che tanta saggezza, esperienza, e conoscenza possano essere racchiuse in un libro di così agevole lettura. E’ un viaggio nella pura essenza di ciò che davvero funziona”
Ron Hulnick, rettore dell’Università di Santa Monica (California)
100 brevi consigli di cui fare tesoro seguendo l’invito degli autori: il modo giusto è fare pratica. Fra le 100 regole prendine una manciata e usale, mettile alla prova, vedi cosa riesci a ricavare e analizza i risultati. Così otterrai quello che vuoi: persone motivate.
Ecco alcuni esempi:
Se c’è un problema, sei tu il problema, stai scaricando le ansie sugli altri.
Non si gestiscono le persone, ma gli accordi con le persone
Ogni giorno decidi cosa fare accadere oggi.
Usa il rinforzo positivo
Focalizza l’azione verso gli obiettivi importanti invece di “spengere i fuochi” (occuparti delle urgenze).
Loda il risultato e non lo sforzo.
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100 Regole per Motivare gli Altri
Come riescono i grandi leader a ottenere risultati incredibili senza far impazzire i propri collaboratori
Steve Chandler
Libri per lo sviluppo personale e professionale 